В апреле 2007 года по инициативе министерства образования области стартовала кадровая программа "Школа молодого управленца". Она направлена на подготовку руководителей нового поколения.
Программа задумывалась не просто как образовательная программа, а как возможность для специалистов развить организаторские и управленческие качества, приобрести навыки эффективной конкуренции.
По результатам конкурса из 76 изъявивших желание обучаться в школе, было отобрано 62 человека из Калининграда, Гусевского, Пионерского, Багратионовского, Светлогорского, Гвардейского, Славского, Советского городских округов. Среди участников программы – учителя, воспитатели, главные бухгалтеры, молодые руководители, лидеры молодежных организаций. В школу приглашались участники в возрасте от 20 до 40 лет, успешные в своей деятельности, обладающие активной жизненной позицией, большими амбициями и потенциалом.
На первом этапе проводились теоретические и практические занятия по наиболее актуальным темам, деловые игры, встречи с руководством министерства образования области. Практические занятия проходили в лучших образовательных учреждениях Калининграда и области.
Уже сегодня, как сообщили «Правде. Ру» в региональном министерстве образования, у многих участников проекта произошли серьезные карьерные изменения. 10 человек назначены на руководящие должности. В процессе обучения слушатели школы начали реализовывать на практике собственные проекты.
Так, учитель математики лицея № 23 Калининграда Татьяна Леткова подготовила работу на тему: «Проект развития школы - новостройки на 1000 мест». Проект заинтересовал членов комиссии и министерство образования Калининградской области. Кандидатура Летковой была предложена для рассмотрения главе Пионерского Римме Сагаевой. После окончания первого этапа обучения Леткова назначена директором школы-новостройки на 1200 мест, открывшейся в нынешнем году в Пионерском.
Сейчас проходит второй этап обучения – защита курсовых работ. Слушатели, которые выйдут его победителями, будут направлены на стажировку в лучшие образовательные учреждения Москвы.
В результате реализации проекта будет создана открытая база данных молодых управленцев. Этот кадровый резерв предполагается использовать в сфере образования области. Итоги работы школы будут подведены в декабре.
Надо наслаждаться жизнью — сделай это, подписавшись на одно из представительств Pravda. Ru в Telegram; Одноклассниках; ВКонтакте; News.Google.