Директор HeadHunter Юг, Олеся Лавренова выделила профессии, где дефицит кадров ощущается особенно остро.
Прежде всего, во всех регионах и сферах деятельности наблюдается нехватка рабочей силы. Для работодателей "синие воротнички" стали настоящим "золотом".
Во-вторых, в стране отмечается "драматический" рост спроса на водителей из-за усложнения логистических цепочек. Компании решают проблему нехватки кадров в этой области, значительно увеличивая заработные платы.
"Мы сейчас наблюдаем не только увеличение дефицита в этой категории работников, но и абсолютно беспрецедентное повышение заработных плат, поскольку компании вынуждены конкурировать за специалистов насколько это возможно. Заработные платы для представителей этой категории в некоторых компаниях выросли практически в два раза", — подчеркнула Лавренова.
Кроме того, в условиях острой нехватки кадров также страдают работники розничной торговли — продавцы, кассиры и другой персонал. Как и в других отраслях, здесь отмечается увеличение заработных плат сотрудников до 30%, сообщает BFM Кубань.